Subiekt Nexo Krok po Kroku + Gratyfikant Nexo Krok po Kroku
Cena regularna:
675,27 zł
Cena regularna:
549,00 zł
towar niedostępny
dodaj do przechowalniOpis
Szkolenie Subiekt Nexo Krok po Kroku + Gratyfikant Nexo Krok po Kroku.
Licencja na jednego użytkownika Akademii Insert
Jest to szkolenie multimedialne w wersji Elektronicznej dostępnej na platformie Akademia Insert.
Multimedialne szkolenie Subiekt nexo krok po kroku szczegółowo omawia obsługę systemu sprzedaży Subiekt nexo - od instalacji i opisu interfejsu po dokładne przedstawienie funkcji i modułów programu (dokumenty, asortyment, zamówienia, urządzenia fiskalne, cenniki, magazyn, finanse, rozliczenia i inne). Omówiona została również funkcjonalność Subiekta nexo PRO.
Subiekt nexo krok po kroku to 10 godzin nauki, 14 lekcji, kilkaset slajdów i kilkadziesiąt filmów.
Tematy omówione w szkoleniu:
- Instalacja – kreator wdrożeniowy.
- Interfejs programu – omówienie budowy programu i rozwiązań interfejsowych.
- Kartoteki – klienci, wspólnicy, pracownicy, instytucje, asortyment.
- Urządzenia zewnętrzne – drukarki i kasy fiskalne, czytniki kodów kreskowych.
- Cenniki – główne i dodatkowe (ustalanie cen dla asortymentu).
- Zarządzanie zamówieniami – zamówienia od klientów i zlecenia do dostawców.
- Magazyn – wydania, przyjęcia, inwentaryzacja.
- Dokumenty – faktury zakupu i sprzedaży, faktury zaliczkowe oraz VAT marża, korekty dokumentów, obsługa metody kasowej.
- Finanse – kasa firmowa (operacje kasowe, sesje oraz raporty kasowe), rachunki podmiotu (operacje bankowe, dyspozycje oraz wyciągi bankowe), obsługa bankowości elektronicznej.
- Ewidencje rozliczeń – rozrachunki, sesje rozliczeniowe, windykacja, kursy walut.
- Ewidencje dodatkowe – dokumenty wewnętrzne, dekretacja dokumentów, komunikacja z biurem rachunkowym.
Gratyfikant Nexo Krok po Kroku :
Najważniejsze tematy omówione w szkoleniu:
- Instalacja – instalacja i kreator wdrożeniowy.
- Budowa programu – omówienie budowy programu i rozwiązań interfejsowych.
- Konfiguracja programu do pracy – omówienie kilkunastu słowników i parametrów niezbędnych do pracy.
- System wynagrodzeń – składniki płacowe, definicje list płac.
- Kadry – ewidencja pracowników, pracownicy, portal pracownika.
- Umowy pracownicze – typy i rodzaje umów, umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, aneksy, umowy równoległe, kontynuacja.
- Karta pracy – ewidencja czasu pracy, godziny przepracowane, wyjątki, absencje (choroba/zasiłek, urlop, inne nieobecności, e-zwolnienia), delegacje, akordy, prowizje, naliczenia i potrącenia, potrącenia komornicze.
- Wynagrodzenia – kreator naliczania wynagrodzeń, formularz wypłaty, korygowanie wynagrodzeń, wynagrodzenie przestojowe, Polski Ład.
- Deklaracje – skarbowe, ZUS, PPK.
- Ewidencje dodatkowe – działania (przypomnienia kadrowe), staże płacowe, prowadzenie osobno urlopu dodatkowego.
- Naklejki – etykiety na koperty, przygotowanie korespondencji seryjnej.
- RODO – ochrona danych osobowych.
- Program serwisowy – obsługa serwisowa programu.
- Automatyzacja – zautomatyzowanie procesów w firmie.